时间一晃，半个月过去。

　　唐茵兰担任木子科技-ceo之后，接过了李华的手头上大部分的工作，除了一些重要文件需要找他签署，几乎就成了甩手掌柜。

　　刚上任的唐茵兰，第一件事，雷厉风行得对公司进行整顿，划清各部门职责，由于，李华一直埋头当科技宅，对公司进行粗放式管理，致使有些部门职能重复，或职能不清的情况。

　　解决了这个问题，唐茵兰便停止大动作，毕竟她刚进入木子科技，没有太大问题的话，她需要少动多学。

　　职能分清之后，木子科技整体的运作效率，有了明显的提升，尤其是提升外派员工福利和评分值之后，三项业务向其他城市扩张的速度翻了近3倍。

　　唐茵兰坐在宽敞的办工桌前，专注地审批文件，看一份重要的市场调研数据。

　　公司第三项业务-数字分析软件正在发力，派发下去的工程师与高校合作，为国企工厂量身打造，展开数学软件的定制开发，在官方资源的扶持下，ai数学软件的国内市场占有率正在快速的提升，现在已经实行盈利了。

　　唐茵兰按捺不住的高兴。

　　成为木子科技的ceo，唐茵兰从一份份重要文件中，彻底认清木子科技的发展潜力，%的股权，李总那么年轻，却远比她想的还要慷慨啊！

　　“唐总，李总召集管理层开会，有重要事情宣布，您赶紧过去一下吧！”郑彩英忽然出现她的办公室门口，招呼道。

　　“好！我现在就过去！”唐茵兰欣然点头。

　　不算之前专门向管理层介绍她的就职会议，这次是唐茵兰加入木子科技的第一场正式会议。

　　很快，唐茵兰跟着郑彩英，来到小会议室。

　　李华坐在主席位，左侧叶文婷，右侧位置空置，等她就坐，接下来，杜成斌，徐燕梅，刘静文，陈红，周文辉，陈俊杰，……，木子科技一众核心管理层，十五人悉数到场。

　　“唐总，快过来，就等你了！”李华向唐茵兰招了招手。

　　唐茵兰连忙走到李华身旁，在空位上落坐。

　　“今天主要是宣布一件事，我开发的ai管理软件已经完成，通知下去，明天开始实行，全体员工必须安装，所有办公流程都从管理软件上走，另外取消部门周列会制度，只进行月度总结会。”李华看着众人，宣布道。

　　闻言，众人齐齐吃了一惊。

　　“李总，按装管理软件没问题，但是，为什么要取消周例会啊！公司现在正处于磨合期，周例会是一个很重要的沟通渠道，有助于部门领导了解部门情况，……。”李华话音刚落，唐茵兰第一个出声反对道。

　　“是啊！李总，我们需要在列会上安排任务，落实工作进度，商议解决问题，难道都要在管理软件上商沟通吗？”杜成斌跟着进言道。

　　其他人面面相窥，面露难

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